Einführung in die systemische Organisationsberatung (Carl-Auer Compact)
- Hersteller: Carl-Auer Verlag
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Einführung in die systemische Organisationsberatung (Carl-Auer Compact)
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Einführung in die systemische Organisationsberatung (Carl-Auer Compact)
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Einführung in die systemische Organisationsberatung | deutsch
Auflagennummer: 23011, Ausgabe: 23011, Breite: 185, Buchtitel: Einführung in die systemische Organisationsberatung, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Gewicht: 152, Höhe: 12, Kategorie: Psychologie, Literarische Bewegung: Psychologie, Literarische Gattung: Psychologie, Länge: 123, Spieletitel: Einführung in die systemische Organisationsberatung, Thematik: Psychologie, Titel: Einführung in die systemische Organisationsberatung, Unterkategorie: Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie, Untertitel: 11. Auflage, Anzahl der Seiten: 128 Seiten, Autor: Roswita Königswieser, Erscheinungsjahr: 2020, Format: Taschenbuch, Produktart: Lehrbuch, Publikationsname: Einführung in die Systemische Organisationsberatung, Sprache: Deutsch, Verlag: Auer-System-Verlag, Carl,Carl-Auer Verlag Gmbh
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Auflagennummer: 23011, Ausgabe: 23011, Breite: 185, Buchtitel: Einführung in die systemische Organisationsberatung, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Gewicht: 152, Höhe: 12, Kategorie: Psychologie, Literarische Bewegung: Psychologie, Literarische Gattung: Psychologie, Länge: 123, Spieletitel: Einführung in die systemische Organisationsberatung, Thematik: Psychologie, Titel: Einführung in die systemische Organisationsberatung, Unterkategorie: Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie, Untertitel: 11. Auflage, Anzahl der Seiten: 128 Seiten, Autor: Roswita Königswieser, Erscheinungsjahr: 2020, Format: Taschenbuch, Produktart: Lehrbuch, Publikationsname: Einführung in die Systemische Organisationsberatung, Sprache: Deutsch, Verlag: Auer-System-Verlag, Carl,Carl-Auer Verlag Gmbh
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Einführung in die systemische Organisationsberatung
Die systemische Organisationsberatung hat sich in wenigen Jahren zu einer wirkungsvollen Methode entwickelt, die in Wirtschaft und Non-Profit-Organisationen zunehmend Anhänger findet. Sie stellt traditionelle Beratungsmethoden vor allem dort in den Schatten, wo diese an ihre Grenzen stoßen. Kurz, prägnant und fundiert führen Roswita Königswieser und Martin Hillebrand in die Besonderheiten dieser Beratungsform ein und vermitteln dabei auch das Weltbild und die Haltung, die den systemischen Berater auszeichnen. Die Autoren geben umfassend Einblick in ihre langjährige Beratererfahrung und zeigen anhand von Fallbeispielen aus großen und mittelständischen Unternehmen, wie sie ihre Interventionstechniken in der Praxis umsetzen.
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Die systemische Organisationsberatung hat sich in wenigen Jahren zu einer wirkungsvollen Methode entwickelt, die in Wirtschaft und Non-Profit-Organisationen zunehmend Anhänger findet. Sie stellt traditionelle Beratungsmethoden vor allem dort in den Schatten, wo diese an ihre Grenzen stoßen. Kurz, prägnant und fundiert führen Roswita Königswieser und Martin Hillebrand in die Besonderheiten dieser Beratungsform ein und vermitteln dabei auch das Weltbild und die Haltung, die den systemischen Berater auszeichnen. Die Autoren geben umfassend Einblick in ihre langjährige Beratererfahrung und zeigen anhand von Fallbeispielen aus großen und mittelständischen Unternehmen, wie sie ihre Interventionstechniken in der Praxis umsetzen.